「對視障者而言，能夠不再倚靠家人，用自己的工作能力證明我做的到，就是最大的肯定。」 – 陳宗裕
2003年渣打集團發起了「看得見的希望」防盲救盲計畫，2007年渣打銀行第一個視障電銷團隊在巴基斯坦成立，這個成功的案例非常振奮人心。我們也希望能為臺灣做出更多貢獻。因此2010年，經過與當時的總經理、高階主管及專業的NGO夥伴討論後，終於成立了渣打臺灣的第一批視障電銷小組。
同年的部門尾牙，視障電話行銷小組的七位同仁站在舞台上，跟著LadyGaga的動感舞曲為同仁進行演出：他們開心而賣力地跟著拍子載歌載舞，最後黃逸庭還加碼表演了口技Bbox。在練舞時看不見主管指導的動作，他們仍然手腳並用地去記憶每個舞步的動作跟走位，就這樣練習了兩、三個禮拜，這段一分鐘左右的表演獲得台下滿堂的喝采，有的同事手拍著拍著，眼淚就跟著掉下來了。
時間過得很快，來到渣打銀行已經快十年了，除了體重增加、年紀增加外，我非常感謝當時渣打的長官願意給我這個機會。這份工作讓我看到更寬廣的世界、讓我知道原來人生還有這個我之前想都沒想過的可能；更重要的是，能夠經濟獨立、做自己人生的主人，是一份工作對我來說最大的意義。」渣打銀行第一批視障電銷小組成員林右晨有感而發的表示。「剛畢業的時候確實很慌張，因為接受我們的職場沒有很多，我也因此跟家人有過幾次衝突，他們其實很保護我，一直告訴我就算待在家，或是去餐廳彈彈鋼琴、賺點輕鬆外快都好…但我不認為視障者只能從事他們認為的那幾種工作。」「我知道世界上本來就沒有所謂的絕對公平，因此我知道自己要比別人更努力才有資格爭取自己想要的未來，當然最重要的是要保持積極樂觀的心。我一直相信視覺障礙對我們不是最大的阻礙，最大的障礙是我們不願意相信自己能力。」黃逸庭看似內向，但說起自己的夢想，他口氣十分堅定。
陳宗裕，不僅希望能證明自己也希望有一天能經濟獨立，讓家人放心。因此宗裕大學一畢業就不顧家人反對，一個人離鄉背井從南投到臺北來工作，光是在公司附近找房子，臺北、南投來回了好幾次。「渣打銀行的電話行銷，是我最想要做的工作」大學讀的是日文系，卻轉而挑戰金融業，在進入銀行就職前，他幾乎沒有任何金融商品的相關知識，但他依然奮力追上同事們的進度，積極的態度讓他的工作表現十分亮眼，更在專案競賽中獲得第一名。「對於視障者而言，能夠經濟獨立不再倚靠家人，就是最大的肯定。這份工作機會令我非常感恩，能讓我用自己的工作能力向家人證明：我做得到。」陳宗裕現在臉上的自信，相信就是給家人最好的證明。
